Integrationsarbeit im Quartier
Wohnungswirtschaft startet neue Plattform

Die Integration in den Quartieren ist angesichts der deutlich gestiegenen Zuwanderungszahlen in den letzten Jahren ein zentrales Thema für die Wohnungswirtschaft. Um das ge­mein­schaft­li­che Zusammenleben in Nach­bar­schaf­ten zu för­dern und die In­te­gra­tion in den Quar­tie­ren zu er­leich­tern, ha­ben das Eu­ro­pä­i­sche Bil­dungs­zen­trum der Woh­nungs- und Im­mo­bi­li­en­wirt­schaft (EBZ) und der Spit­zen­ver­band der Woh­nungs­wirt­schaft GdW ge­mein­sam mit ei­ner sy­ri­schen Part­ner­or­ga­ni­sa­tion ein Schu­lungs- und In­te­gra­tions­kon­zept ent­wi­ckelt. Ge­för­dert wird das Pro­jekt vom Bun­des­in­sti­tut für Bau-, Stadt- und Raum­for­schung (BBSR).

Multikulturelle Quartiere fordern ge­gen­sei­ti­ges Verständnis, Offenheit und Ak­zep­tanz. Kei­ne leichte Aufgabe, denn in­ter­kul­tu­rel­le Miss­ver­ständ­nis­se kön­nen schnell zu Span­nun­gen und Kon­flik­ten füh­ren. Mit ih­rer neu­en Ini­tia­ti­ve will die Woh­nungs­wirt­schaft für ei­nen stär­ke­ren Aus­tausch und ei­ne bes­se­re Kom­mu­ni­ka­tion sor­gen. Zen­tra­les Ele­ment ist eine neue In­ter­net­sei­te. Dort ste­hen Ma­te­ria­lien zum Down­load zur Ver­fü­gung, die Woh­nungs­un­ter­neh­men bei ihrer In­te­gra­tions­ar­beit un­ter­stüt­zen. Dazu gehören Handlungsempfehlungen für die Durchführung von Mieterworkshops sowie In­for­ma­tions­blät­ter in den Sprachen Deutsch, Arabisch und Englisch zu relevanten Themen rund ums Wohnen in Deutsch­land. Des Wei­te­ren werden Best-Practice-Beispiele zur Integrationsarbeit in den Quartieren aus dem ge­sam­ten Bun­des­ge­biet veröffentlicht. „Mit der neuen Plattform wollen wir den Austausch unter den Wohnungsunternehmen fördern. Das Rad muss nicht immer neu erfunden werden. Best-Practice-Beispiele können wertvolle Anregungen und Impulse für andere Unternehmen geben“, fasste Rüdiger Grebe, Leiter der EBZ Akademie, die Zielsetzung zu­sam­men.

„Die Anforderungen an die Integrationsarbeit in den Wohnquartieren werden weiter zunehmen. Die Woh­nungs­un­ter­neh­men kön­nen nicht al­le Pro­ble­me lösen, aber Vieles leisten. Mit der Plattform wollen wir Wohnungsunternehmen unterstützen, um einen systematischen Ansatz und Unterstützungsinstrumente zur Integration von neuen Mietern in den Quartieren zu entwickeln“, so Axel Gedaschko, Präsident des GdW. „Um die wachsenden Herausforderungen in den Quartieren erfolgreich bewältigen zu können, brauchen wir darüber hinaus in Deutschland ein bundesweites Zuschussprogramm für Integration“, appellierte Gedaschko an die Politik.

Ergänzend zu diesen Angeboten bietet die EBZ Akademie zudem regelmäßig Trainings für Mitarbeiter in Wohnungsunternehmen zum Thema „Interkulturelle Kompetenz“ an. In den Trainings werden die Teilnehmer zu Ex­per­ten ausgebildet, die die typischen Herausforderungen von Migranten in ihrem Alltag, in ihrer Wohn­si­tu­a­tion und im Quartier kennenlernen. Die Sensibilisierung für interkulturelle Kommunikation er­leich­tert die per­sön­li­che Kommunikation und den Umgang mit anderen Kulturen und rundet das Schu­lungs- und In­te­gra­tions­kon­zept ab.
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